経済特区の情報技術・業務処理管理会社は、これまで免税のために持ち出しが禁止されていた設備を、従業員の仕事の大部分を在宅形態から支援するために導入することができる。

このように、経済圏のITおよびBPM企業がCOVID-19のパンデミックのために、2022年3月31日まで在宅勤務制度を90%採用することを認めるガイドラインを最近発表した財政インセンティブ検討委員会(FIRB)は、次のように述べている。

この方針は、企業復興・企業税制優遇法の施行規則に従い、パンデミックによってもたらされた業務上の制約に対処するために当局が設定したものであり、同法は、登録企業がパンデミック、国家的緊急事態または大規模災害から復興するのを支援するために、投資促進機関が会社が承認する限り、暫定措置を実施する権限を投資促進機関に与えるものである。

財務長官とFIRB議長のCarlos Dominguez IIIが署名したこのメモは、IT-BPMセクターの登録企業に対し、今月末まで、各投資促進機関に対し、WFH協定の下での総従業員数と従業員数を提出するよう求めたものである。

また、経済圏やフリーポート区域から持ち出されたノートパソコン、デスクトップ、その他の機器や資産の詳細なリストを提出することも求められた。

このリストには、資産の数量、取得原価および帳簿価額、輸入された場合は税金および関税の150%をカバーするために支払われる債券の額、および、現地調達の場合は、エコゾーン外に持ち出された機器および資産の付加価値税が含まれるべきである。

同様に、ガイドラインでは、毎月末から5日以内に、登録企業は、経済・自由港湾区域から持ち出された追加設備やその他の資産、WFH協定に基づく現在の総従業員数と従業員数に関する報告書を、投資促進機関に提出することが求められている。

両社は今月末までに、輸出要件と従業員数が維持されることを証明する証明書を投資会社に提出することになっている。

メモによれば、「条件の不遵守は、[会社]の税制上の優遇措置の停止、撤回、または解除につながる可能性がある」。

当局の決議により、WFHの取り決めは2022年1月1日まで許可され、その後、2022年3月31日まで75%の上限が設定される。 2023年1月1日以降に災害が拡大すれば、2022年3月末まで90%を上限とする。

デュターテ大統領は最近、9月まで同国の災害状況を拡大した。 12, 2022.

出所:https://business.inquirer.net/330885/it-bpm-firms-allowed-to-move-duty-free-equipment-to-support-wfh-staff